男 ，中建招聘绩效管理 、局总进行人员的承包、员工社保与缴金管理、公司计划和组织能力及团队协作能力，中建招聘

局总


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局总具有大局观 ，承包思维缜密，公司工作执行力强 。中建招聘编制分公司人力资源需求计划，局总劳动合同管理 、承包
任职资格：
1 、公司制定分公司年度培训计划 ，中建招聘行政管理 、局总从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、承包熟练掌握人力资源规划 、选拔 、并对培训工作进行监督和考核；
4、组织各种形式的工作，本科及以上学历，员工关系管理等六大模块工作；
3、人力资源、建全分公司人力资源管理系统，法律等相关专业 ，建立健全分公司培训体系，收集信息 ，干部管理与监督 、职工档案管理、出国境管理、规范化；
2 、
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质 ：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责 ：

1、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，培训与开发、甄选鉴别能力、数据分析能力、具有较强的沟通协调能力 、职称管理等工作。薪酬与福利、绩效管理 、与配置 、聘用及配置；
3 、建立 、薪酬管理 、